Eelmine nädal, ESPN koondati umbes300 inimest.
'Lühiajalises perspektiivis viisime ellu mitmesuguseid samme, nagu juhtide ja talentide palgavähendused, lisatasud ja eelarvekärped ning rakendasime uuenduslikke toiminguid ja tootmisviise, püüdes Covidi tormist üle saada,' ütles ESPN esimees Jimmy Pitaro kirjutas töötajatele e-kirjas .
Üks töötajatest lasi lahti, oli ESPNi populaarse raadiosaate produtsent Chris Cote Dan Le Batardi show koos Stugotziga . Cote oli saatega koos olnud alates 2012. aastast ja täiskohaga produtsent alates 2015. aastast.
Koondamine tuli Cote'ile - ja ka saatejuhile Le Batardile kui ka saatejuhile - üllatusena. Väga küsitav , ESPNi pärastlõunase teleri kauaaegne põhitoode.
'Meid pimestas ta lahti laskmine,' Ütles Le Batard . 'See on minu ametialase karjääri suurim lugupidamatus, et ma ei saanud sellest teadet ega mingit koostööd.'
norah o donnell cbs palk
Tõsi, see, kui te ei konsulteeri kõigiga, keda koondamine mõjutab, pole ebatavaline. Igaüks, kes on töötanud Fortune 500 ettevõttes, teab, et need otsused tehakse tavaliselt toiduahela kõrgemal kohal. Teie osakond kaotab inimesi? Sageli saate sellest teada vähe enne, kui nad seda teevad.
See ei muuda praktikat õigeks, kuid see töötab sageli.
Le Batard saab seda.
Aga mitte nii.
'Olenemata sellest, kui valus mul see on,' ütles Le Batard, 'ja olen sellest haavatud, saan väga aru, et see on ettevõtte jaoks väga ohtliku aja ja jõhkra aja tulemus. See osa, mis teeb selle minu jaoks nii haiget tekitavaks, on see, et te panite mind pimedaks ... ettevõtted ei kipu olema inimesed ja kui keegi oleks minuga rääkinud, oleksin ma inimkonna poole palunud. '
(Uskuge mind, Dan: Inimesena, kes on olnud osa koondamise rakendamisest, poleks inimkonna poolel palved midagi muuta.)
Pole üllatav, et Le Batard tegi tema tunded avalikuks. Vähe sellest, et see, mida ta teeb äraelamiseks, oli enne koondamist tema telesaade juba varasemasse, vähem soovitavasse ajavahemikku üle viidud (Le Batard kutsus seda surnuaianihe). Ja üleriigilist raadiosaadet oli vähendatud tunni võrra.
Võib öelda, et ta on rahulolematu, võib see kergelt öelda.
Üllatavam on see, et Le Batard palkas seejärel isiklikult Cote'i täitma vaba isikliku assistendi rolli, et ta saaks jätkuvalt osa saate meeskonnast.
Ja ta maksab talle rohkem kui ESPNi töötajana teenis.
kui pikk on leslie jones snl
'Igaüks ... kes teab, mida me siin ümber teeme, saab aru, et oleme pere,' Ütles Le Batard . 'Düsfunktsionaalne piraatlaev / klounauto, mida ei tohiks selle masina sees eksisteerida, kuid mis on teistega nii kleepuv, sest ... teie tähelepanelikumad tunnevad [seda] mingil moel täiesti üle jõu.'
Alustage verbi 'Pere' tegemist
Juhina saate rääkida ühendusest. Võite rääkida meeskonnatööst. Võite rääkida jagatud visioonist ja eesmärgist.
Võite rääkida sellest, kuidas teie meeskond on perekond.
Kuid enamasti naeratavad, noogutavad ja mõtlevad teie töötajad omaette: 'Mhm-hm'.
Sest jutt on odav. Plaadid on lihtsad.
Ymeie töötajad näevad end perekonna osana ainult siis, kui teete verbiks perekonna.Kui näitate tegude, mitte sõnade kaudu, et hoolite. Kui näitate tegevuste, mitte sõnade kaudu, et hindate tõeliselt seda, mida teie töötajad teevad.
Kui näitate tegude, mitte sõnade kaudu, et inimesed, kellega te töötate, on rohkem kui töötajad.
Keegi ei hooli teie ettevõttest enne, kui ta teab, et hoolite neist.
Kas soovite, et teie meeskond oleks perekond?
Alustage verbi 'pere' tegemist.
