See edukas naisjuht muudab tööjõu vähemaks mehe maailmaks

Seestpoolt ja väljastpoolt vajavad ettevõtted ellujäämiseks ja edenemiseks naisi. See edukas teadlane, konsultant ja tegevjuht muudab meeste domineeritud äri minevikku.

Operatsioonide liiga lihtsustamine võib teie ettevõtet tegelikult kahjustada, ütleb Netflixi asutaja Reed Hastings

Kõik tahavad äri, mida oleks lihtne juhtida. Kuid liiga suure õpetuse tahtmatu tagajärg võib teid üllatada.

27 kõige tavalisemat tööintervjuu küsimust ja vastust

Kas soovite teada (või kasutada) kõige levinumaid intervjuu küsimusi ja vastuseid? Siin on põhjalik loetelu koos parimate vastustega.

25 tõestatud edusõna, mida peaksite oma CV-s kasutama

See pole teie vanemate tööotsimise nõuanne.

Google saab aastas 2 miljonit rakendust. Pildi saamiseks peab CV jätkama 6-sekundilist testi

Värbajad veedavad teie jätkamist kuus sekundit. Nii saate neid loendama panna.

19 intervjuuküsimust, mis lõid BS-i läbi, et paljastada suur palk

Töötajate käive on otse kulukas. Suurepärane viis selle vältimiseks on küsida intervjuu käigus õigeid küsimusi.

Kuidas tööintervjuud läbi viia

Intervjuu aja raiskamine võib teile maksta rohkem raha, kui arvate. Kasutage seda juhendit oma intervjueerimistehnika täiustamiseks ja palkamisvigade vältimiseks.

Uuringud näitavad 16 märki, et töötaja on sotsiopaat (ja hävitab teie ettevõtte kultuuri)

Vale inimeste palkamine võib hävitada teie ettevõtte kultuuri. Eriti kui nad on sotsiopaadid.

Kuidas palgata kaugmeeskonda, ootate iga päev tööd tegema

Head andekust leidub rohkesti kogu maailmas ning kaugtöötajate palkamine ja juhtimine on lihtsam kui kunagi varem.

4 tüüpi isiklikke assistente (millest kahte peate vältima)

Kas olete väsinud nende eest oma assistendi tööd tegema? Peaksite võtma hetke, et mõelda neljale isiklikule abistajale ja milline neist teile sobib. (Vihje: peate neist kahte vältima!)

Kuidas palgata asepresidendi ja tegevjuhtide rolli

Tegevjuhid peavad teadma, et nad ei saa üksi hakkama.

41 Google'i kõige karmimat intervjuuküsimust

Tehnoloogiagigandil on maine, et ta annab ajurünnakuid tööle kandideerijatele.

7 LinkedIni statistikat, mis paneb teid värbamisstrateegias kahtlema

Need statistikad aitavad teil värbamisstrateegiat viia 21. sajandisse.

Kuidas oskuslikult vastata 'mis on teie soovitud palk?' tööintervjuul

Intervjueerijad teevad kõik endast oleneva, et teie soovitud palk paljastuks, kuid ükski number ei tohiks suust välja tulla.

Amazon soovib kolmapäeval palgata 50 000 inimest. Siit saate teada, kuidas kandideerida ja palgata (koheselt)

Kolmapäeva päeva lõpuks on üle 50 000 inimese Amazonis uued töökohad.

3 ettevõtet, kes tõestasid sisside värbamise võimu

Tänasel tööturul peab teie värbamisstrateegia ületama telefonikõnesid või e-kirju.

Google'i töötajad kaalusid, mis teeb väga tõhusaks juhiks (tehniline ekspertiis tuli viimaseks)

Kas on võimalik konstrueerida täiuslik ülemus? Google oli selle ülesande kõrgusel ja leidis andmeid, mis muudavad igaveseks edutamise võtmeid.

5 nõuannet oma kandidaatide muljet avaldamiseks intervjuu ajal

Kvaliteetse kandidaadiga intervjuu läbiviimise heade tavade hulka kuulub ka selgitamine, miks sa neile sobid. Siin on viis võimalust ennast ehtsalt müüa.